Vergütung
Attraktive und überdurchschnittliche Vergütung
(Tarifbindung Metall-Elektro)
Firmenevents
Regelmäßige Firmenevents (Firmenfest, Jubilarfeiern, Kunstausstellungen, Firmenläufe, etc.)
ZUsammenarbeit
Zusammenarbeit mit internationalen Kunden
ZUschuss
Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen / betrieblicher Altersvorsorge, Jobrad, Essen in firmeneigener Kantine
Arbeitsklima
Angenehmes Arbeitsklima in einem erfolgreichen Familienunternehmen
Abwechslung
Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben
Dein Tag bei NAGEL
Zeiterfassung mit der Software tisoware. Dies beinhaltet die Erstellung von Zeitmodellen, die monatliche Kontrolle und ggf. Korrektur der Stempelzeiten zur Übertragung in das Lohnbuchhaltungssystem.
Mitarbeit im Travel-Management. Hier müssen für unsere Monteure Flüge, Autos und Hotels gebucht werden.
Administrative Abwicklung im Bereich Arbeitnehmerüberlassung. Die Ablage der Verträge und Überwachung von Höchstüberlassungszeiten, die Zeiterfassung und die Übermittlung an die Dienstleister sowie die Rechnungskontrolle und -freigabe gehören zu diesem Aufgabengebiet.
Bei Interesse und zeitlicher Verfügbarkeit kann der Aufgabenbereich durch Tätigkeiten im Bereich der Personalbetreuung oder der Lohnbuchhaltung ergänzt werden.
Das bringst du mit
Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und verfügst über Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, idealerweise in einem Unternehmen mit Metall-/Elektrotarifbindung.
Administrative Aufgaben erfüllen dich und du bist sehr sicher in der Anwendung des MS-Office-Pakets sowie weiterer Programme, gerne aus dem Bereich der Zeiterfassung und/oder der Lohnbuchhaltung.
Auf Grund deines freundlichen Auftretens bist du ein gerngesehener Ansprechpartner für die Kolleg*Innen und ein guter Teamplayer innerhalb der Personalabteilung.
Zudem kannst du sicher in Deutsch und auch in Englisch kommunizieren.
Darüber hinaus arbeitest du selbständig, gewissenhaft und strukturiert.
Wer wir sind
Die NAGEL-Gruppe ist Markt- und Technologieführer im Bereich Honen und Superfinishen. Mit über 1.800 Beschäftigten an internationalen Standorten setzen wir auf umfassendes Expertenwissen und innovative Ideen, um systematisch neue Geschäftsfelder in den Bereichen Automotive und Non-Automotive aufzubauen und zu etablieren.
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